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  ¿¬±¸°³¹ß   ±â¼ú¿µ¾÷   »ý»ê°ü¸®   ³×Æ®¿öÅ©   ¸ð¹ÙÀÏ   ÇÁ·Î±×·¡¸Ó
 
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Sr. HR Generalist (12³âÀÌ»ó °æ·Â)
 
 
   ±â¾÷¸í  Çѱ¹ÇÏ´ÏÀ£(ÁÖ)   ´ëÇ¥ÀÚ¸í  À̵¿¿­
   ¾÷Á¾  Á¦Á¶¾÷(ÀüÀÚ/Àü±â/¹ÝµµÃ¼/µð½ºÇ÷¹ÀÌ)   ÀÚº»±Ý  100 ¾ï ¸¸¿ø
   ¸ÅÃâ¾×  2,799 ¾ï   »ç¿ø¼ö  425
¼³¸³³âµµ  1984³â   »óÀå¿©ºÎ  ºñ»óÀå
ȨÆäÀÌÁö  http://www.honeywell.co.kr
  
 

Çѱ¹ÇÏ´ÏÀ£¢ßÀº ÀÚµ¿Á¦¾î»ê¾÷ ºÐ¾ß¿¡¼­ÀÇ È®°íÇÑ ¸®´õ½Ê ±¸Ãà°ú °í°´À» ¸¸Á·½ÃÅ´À¸·Î½á °í°´°ú ÇÔ²² ¼ºÀåÇÏ´Â °í°´ °¨µ¿ÀÇ È¸»ç ½ÇÇöÀ» ¸ñÀûÀ¸·Î ÇÏ´Â ±â¾÷ÀÔ´Ï´Ù.

ºôµùÀÚµ¿Á¦¾î½Ã½ºÅÛ, °øÀåÁ¦¾î½Ã½ºÅÛ, »ê¾÷¿ëÁ¦¾î±â±â, ½ÃÅ¥¸®Æ¼½Ã½ºÅÛÀ¸·ÎºÎÅÍ ¿ìÁÖ Ç×°ø, Åͺ¸»ç¾÷, Ư¼ö È­ÇÐ, ¼¶À¯ ¹× Çöó½ºÆ½¿¡ À̸£±â±îÁö ÇÏ´ÏÀ£ÀÇ ³ôÀº ±â¼ú·ÂÀº ¿ì¸®ÀÇ »ýÈ° ¼Ó¿¡¼­, ¶Ç »ê¾÷ÇöÀå °÷°÷¿¡¼­ ¼û½¬°í ÀÖ½À´Ï´Ù. 1885³â ⸳ ÀÌ·¡ 120³â°£ ¼¼°èÀÇ Ã·´Ü ±â¼úÀ» À̲ø¾î ¿Â ±Û·Î¹ú ±â¾÷ Çѱ¹ÇÏ´ÏÀ£¢ßÀº Àü ¼¼°è °í°´µé²² ÃÖ°í Ç°ÁúÀÇ Á¦Ç°°ú ¼­ºñ½º ¹× ¿Ïº®ÇÑ ¼Ö·ç¼ÇÀ» Á¦°øÇϱâ À§ÇØ ÃÖ¼±À» ´ÙÇÏ°í ÀÖ½À´Ï´Ù.

1999³â¿¡´Â 100¿©³âÀÌ ³Ñµµ·Ï ¼¼°èÀÇ ÀÚµ¿Á¦¾î »ê¾÷À» ¼±µµÇØ ¿Â ÇÏ´ÏÀ£°ú Áö³­ ÇÑ ¼¼±â¸¦ ±â¼ú·Î ¾Õ¼­ ¿Â AlliedSignalÀÌ ¸¸³ª ¸í½Ç°øÈ÷ ¼¼°è ÃÊÀ¯·® ±â¼ú ±â¾÷ÀÎ ¡®Honeywell International¡¯·Î »õ·Ó°Ô ž½À´Ï´Ù. °¡Á¤¿¡¼­´Â ¹°·Ð »ç¹«½Ç, »ê¾÷ ÇöÀå¿¡¼­ ¶ÇÇÑ ÀÚµ¿Â÷¿¡¼­µµ ¿©·¯ºÐÀº ÇÏ´ÏÀ£ Á¦Ç°À» ¸¸³ª½Ç ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù. Àü¼¼°è 95°³±¹¿¡¼­ 10¸¸¸íÀÌ ÀÏÇÏ°í ÀÖ´Â ÇÏ´ÏÀ£Àº ´Ù¿ìÁ¸½º Áö¼ö µî·Ï±â¾÷ÀÎ µ¿½Ã¿¡ Æ÷Ãóòµ ¼±Á¤ 100´ë ±â¾÷ÀÔ´Ï´Ù.

[±â¾÷ºñÀü]


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ÇÏ´ÏÀ£Àº ¸ðµç ÀÓÁ÷¿ø°ú ´ëÇ¥ÀÚµéÀÇ ¼º½Ç¼º¿¡ ÃÖ»óÀÇ °¡Ä¡¸¦ µÎ°í ÀÖ½À´Ï´Ù. ÇÏ´ÏÀ£ÀÇ ¸ðµç ÀÓÁ÷¿øµéÀº °¢ »ç¾÷Àå¿¡¼­ Àû¿ëµÇ´Â °ü·Ã¹ý°ú ±ÔÄ¢µé »Ó¸¸ ¾Æ´Ï¶ó ȸ»çÀÇ À±¸®±Ô¹ü°ú ±× ¹ÛÀÇ È¸»çÁ¤Ã¥À» ¼÷ÁöÇÏ°í À̸¦ ÁöÅ°°í ÀÖ½À´Ï´Ù.

ÇÏ´ÏÀ£Àº »ç¾÷À» Çسª°¡´Â °¡¿îµ¥ »ý±æ ¼ö ÀÖ´Â À±¸®Àû ¹ýÀû ¹®Á¦¸¦ ¹Ù¸£°Ô ÀνÄÇÏ°í ÇØ°áÇÏ´Â ÁöħÀ¸·Î¼­ Àü ¼¼°è ÀÓÁ÷¿ø¿¡°Ô º» À±¸®±Ô¹ü (Code of Business Conduct)À» Á¦°øÇÏ°í ÀÖ½À´Ï´Ù.

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±â¾÷ÇüÅ Áß°ß±â¾÷(300¸íÀÌ»ó) °í¿ëÇüÅ Á¤±ÔÁ÷ ±Ù¹«Áö ¼­¿ï
ÃÖÁ¾Çз ´ëÇб³(4³â) ¸ðÁý±â°£ 2020³â 09¿ù 04ÀÏ ~
2020³â 10¿ù 04ÀÏ
µî·ÏÀÏ 2020-09-16
 
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´ëÇб³(4³â) 12³âÀÌ»ó ¹«°ü ¹«°ü 0¸í ÇØ´ç¾øÀ½
 
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ÀÚ°Ý¿ä°Ç 

 Sr. HR Generalist (HRBP)

¤ýº¯È­Çϴ ȯ°æ¿¡ ¸Â°Ô ºñÁî´Ï½º ´ÏÁî ¿¹Ãø°³¹ß

¤ýºñÁî´Ï½º µ¥ÀÌÅÍ¿Í Çǵå¹éÀ» ÅëÇÑ Á¶Á÷ °ü¸® 

¤ýÀλç ÇÁ·Î¼¼½ºÀü·«Àη°ü¸®µî ÄÚĪ ¹× »ó´ã Á¦°ø 

¤ý°¢ »ç¾÷ºÎ¿¡ ÀûÀýÇÑ Á¤Ã¥ ¹× ½Ç¹«¿¡ ´ëÇÑ Àü·«Àû HR ºñÁî´Ï½º ÆÄÆ®³Ê ¿ªÇÒ 

¤ýÇöÁö ±¹°¡¿¡ ¸Â´Â HR ½Ã½ºÅ۠ǥÁØÈ­ 

¤ýÁ÷¿ø°£ÀÇ °ü°è¸¦ À§ÇÑ °¡À̵å¿Í ¼­Æ÷Æ® Á¦°ø 

¤ýµ¥ÀÌÅ͸¦ »ç¿ëÇÏ¿© ¸®´õ½Ê ÀÇ»ç°áÁ¤¿¡ ¿µÇâ·Â Á¦°ø 

¤ýÃÖ¼Ò 5³â ÀÌ»ó HRBP ¶Ç´Â HR Generalist ¾÷¹« °æ·Â, ÃÑ 12³â ÀÌ»ó HR °æ·Â
¤ýHR Àü·« °³¹ß ¹× ±¸ÇöÀ» ÅëÇÑ ºñÁî´Ï½º Áö¿ø °æ·Â
¤ýPeople management  (ÀÎÀç°ü¸®°æ·Â
¤ý¿µ¾î ÀÇ»ç¼ÒÅë good/fluent °¡´ÉÀÚ
¤ý´Ù±¹Àû ±â¾÷/±Û·Î¹ú ±â¾÷ ±Ù¹« °æÇèÀÚ 

±Ù¹«Á¶°Ç

±Ù¹«ÇüÅ : Á¤±ÔÁ÷

±Ù¹«Áö : ¼­¿ï > ¸¶Æ÷±¸

±Ù¹«¿äÀÏ : ÁÖ5ÀÏ

±Ù¹«½Ã°£ : 09½Ã 00ºÐ ~ 18½Ã 00ºÐ

±Þ¿© : ȸ»ç³»±Ô¿¡ µû¸§

ÀüÇüÀýÂ÷

¼­·ùÀüÇü > 1Â÷¸éÁ¢ > 2Â÷¸éÁ¢ > ÀÓ¿ø¸éÁ¢ > ÃÖÁ¾ÇÕ°Ý

¡Ø ¸éÁ¢ÀÏÁ¤Àº ÃßÈÄ Å뺸µË´Ï´Ù.

Á¢¼ö¹æ¹ý

2020.10.04(ÀÏ) ±îÁö

Á¢¼ö¹æ¹ý : ¿Â¶óÀÎ Á¢¼ö, ȨÆäÀÌÁö(https://pipeline.phenompeople.com/dashboard/jobs), e-¸ÞÀÏ

À̷¼­ : ¿Â¶óÀÎ À̷¼­

Á¦Ãâ¼­·ù

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ÇãÀ§»ç½ÇÀÌ ¹ß°ßµÉ °æ¿ì ä¿ëÀÌ Ãë¼ÒµÉ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.


 

 

     ±Ù¹«Áö ¼­¿ï
     °æ·Â 12³âÀÌ»ó
     ¸ðÁý±â°£ 2020³â 09¿ù 04ÀÏ ~ 2020³â 10¿ù 04ÀÏ
 
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     ¸ðÁýÀοø 0¸í
     ÃÖÁ¾Çз ´ëÇб³(4³â)
     ¿¬·É ¹«°ü
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     »ó¼¼ÀÚ°ÝÁ¶°Ç
     Á¦Ãâ¼­·ù Á¦ÃâÇÑ À̷¼­´Â ÀÏü ¹ÝȯÇÏÁö ¾Ê½À´Ï´Ù.
À̷¼­¿¡ ±ä±Þ ¿¬¶ôó, ÀÀ½ÃºÐ¾ß, Èñ¸Á¿¬ºÀ ±âÀç ¿ä¸Á.
     Á¦Ãâ¹æ¹ý ¿Â¶óÀÎÁö¿ø ¸ÞÀÏ
     ÀüÇü¹æ¹ý 1Â÷ÀüÇü:¼­·ù  2Â÷ÀüÇü:¸éÁ¢
     º¹¸®ÈÄ»ý ÁÖ5Àϱٹ«, ¿¬Â÷, °æÁ¶ÈÞ°¡, ⸳ÀÏ ÈÞ¹«
±¹¹Î¿¬±Ý, °í¿ëº¸Çè, »êÀ纸Çè, °Ç°­º¸Çè
ÅðÁ÷±Ý, ÀÚ³à ÇÐÀÚ±Ý Áö¿ø
     Å°¿öµå
 
   ´ã´çÀÚÁ¤º¸  
     ´ã´çÀÚ¸í Àλçä¿ë ´ã´çÀÚ
     ¹®ÀǸÞÀÏ ºñ°ø°³
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     ÁÖ¼Ò (039-22) ¼­¿ï ¸¶Æ÷±¸ ¿ùµåÄźϷΠ434 .
  

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